Standard - Créer et développer une activité de formation professionnelle
Formation créée le 12/12/2025. Dernière mise à jour le 17/12/2025.
Version du programme : 1
Version du programme : 1
Type de formation
DistancielDurée de formation
35 heures (90 jours)Accessibilité
OuiFormation certifiante
OuiFinancement CPF
CPF #6977Standard - Créer et développer une activité de formation professionnelle
Cette formation complète vous prépare à créer et développer votre activité de formation professionnelle. Vous apprendrez à analyser le marché, structurer votre activité, mettre en œuvre une démarche qualité, concevoir des programmes de formation, animer des actions de formation et définir un plan de développement pour votre offre de formation. Cette formation professionnelle de par son caractère certifiant peut être prise en charge par le CPF. Toute action ne rentrant pas dans le cadre de l’article L6313-1 du code du travail ne rentre pas dans ce dispositif de prise en charge
Objectifs de la formation
- Créer et mettre en place son activité de formation.
- Concevoir son offre de formation.
- Promouvoir et développer son activité de formation.
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- La formation et la certification s’adressent à un public d’experts et de consultants spécialisés souhaitant transmettre leurs compétences dans le cadre d’actions de formation. La certification a pour objectif de valider leurs compétences sur le sujet afin de les rendre opérationnels en tant que formateurs indépendants en complément de leurs autres activités de conseil.
Prérequis
- D’un domaine d’expertise pouvant faire l’objet d’une transmission dans le cadre de formation.
- D’un projet de développement d’une offre de formation professionnelle en complément de son activité principale.
Contenu de la formation
Analyser le marché de la formation professionnelle dans son domaine d’expertise
- Le marché de la formation
- Le cadre légal : droits et obligations des organismes de formation
- L’étude de marché : détecter les besoins de formation dans son domaine
- Définir son positionnement et créer son premier programme de formation
- Définir ses tarifs
- Cas pratiques : Définir son positionnement
Structurer et faire reconnaître son activité de formation
- La checklist des obligations à connaître pour sa première formation
- Les différents documents encadrant la formation
- Les obligations de communication et règles en matière de publicité
- Le respect des normes de sécurité
- Monter son dossier de déclaration d’activité
- Le bilan pédagogique et financier annuel
- Connaître les différents types de financements pour orienter ses clients
- Les spécificités comptables d’un organisme de formation
- Le suivi qualité
- Les outils pour faciliter les démarches du formateur
- Trouver un local pour les formations en présentiel
- Cas pratiques : Lister les démarches à réaliser pour structurer son activité de formation
Mettre en œuvre une démarche qualité de l’activité formation
- Le cycle de la certification Qualiopi
- Les organismes certificateurs pour passer la certification
- S’organiser pour obtenir Qualiopi
- Cas pratiques : Lister les démarches à réaliser pour mettre en œuvre sa démarche qualité
Concevoir le programme de formation
- L’apprentissage chez l’adulte
- Concevoir une action de formation
- Organiser le déroulé de sa formation
- Les supports de formation
- Le lieu de formation
- Evaluer les acquis : QCM, cas pratiques et exercices divers
- Cas pratiques : Concevoir un programme de formation
Animer les actions de formation
- Les qualités à développer pour être formateur
- Maîtriser sa communication verbale et non verbale
- Les temps forts d’une formation
- Se préparer à animer
- Les outils et techniques pédagogiques
- L’instauration d’un climat favorable à l’apprentissage
- L’évaluation de la satisfaction et de l’atteinte des objectifs de la formation
- Le suivi post-formation
- Adapter l’animation à un public en situation de handicap
- Cas pratiques : Identifier les facteurs clés de succès d’une animation de formation et être en mesure d’adapter l’animation à un public en situation de handicap.
Définir un plan de développement de l’offre de formation
- Introduction au webmarketing
- Communiquer autour de son offre de formation
- L’email marketing
- Optimiser ses contenus pour Google
- Les réseaux sociaux
- Les sites dédiés à la formation
- Suivre les retombées : Google Analytics
- Gérer le suivi commercial
- Cas pratiques : Lister les actions webmarketing à planifier pour promouvoir son offre de formation, réaliser un mini plan de communication
Équipe pédagogique
- Une équipe formée et à votre écoute
- Un formateur référent
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Mise en situation professionnelle portant sur un projet de création et de développement d’une activité de formation avec soutenance orale et remise d’un rapport.
- À la fin de la formation, les stagiaires sont invités à passer la certification, ils ont alors un délai de 15 jours pour rendre leur rendu écrit.
- L’écrit est ensuite suivi d’une présentation orale de 25 minutes devant un jury.
Ressources techniques et pédagogiques
- Les sessions sont enregistrées et les replays fournis en fin de formation.
- Les outils de classe-virtuelle et d’activités pédagogiques en ligne sont accessibles depuis un navigateur web.
- Un extranet permet de partager les supports de formation ainsi que les divers documents associés à la formation et fournit un système d’émargement virtuel et de suivi des connexions.
- Le programme inclut des cas pratiques tout au long de la formation pour vérifier l’acquisition progressive des acquis.
- Des cas pratiques spécifiques à la préparation de la certification visée par la formation sont également proposés.
- Des quiz jalonnent chaque fin de chapitre de formation.
Qualité et satisfaction
Nombre de stagiaires en 2025 : N/A
Taux de Satisfaction des stagiaires : N/A
Taux d’interruption en cours de prestation : N/A
Taux de réussite en 2025 : N/A
Modalités de certification
Résultats attendus à l'issue de la formation
- 1. Créer et mettre en place son activité de formation. 2. Concevoir son offre de formation. 3. Promouvoir et développer son activité de formation.
Modalité d'obtention
- En fin de parcours, les apprenants s'engagent à passer l'examen en vue de l'obtention de la certification "Créer et développer une activité de formation professionnelle", enregistrée auprès de France Compétences par Webmarketing & Co'm sous le numéro RS6977. Le passage de la certification consiste en un écrit à rendre sous 15 jours après la fin de la formation, suivi d'une soutenance orale de 25 minutes. Le passage de l’évaluation est obligatoire pour tout candidat utilisant ses droits CPF pour financer la formation. En cas de refus de passer l’examen, un remboursement de la formation pourra lui être demandé. https://www.francecompetences.fr/recherche/rs/6977
Délai d'accès
14 jours
Accessibilité
Toute personne en situation de handicap peut contacter l’organisme de formation via l’adresse mail contact@revolia.pro afin de connaître les possibilités d’accessibilité de la formation en la matière ou consulter l’un de nos conseillers.